Mag een werkgever een werknemer verplichten om artificiële intelligentie te gebruiken? (Trends, 17-07-2025)

Kunstmatige intelligentie doet zijn intrede in bedrijven… soms ongevraagd. Maar mag een werkgever zijn werknemers wettelijk verplichten om tools zoals ChatGPT te gebruiken?

In deze analyse, gepubliceerd in Trends, onderzoekt Meester Christophe Delmarcelle, stichtend vennoot van DEL-Law, de juridische implicaties van het opleggen van een AI-tool door de werkgever — met name op het vlak van welzijn op het werk, aansprakelijkheid... en het behoud van de zin en het nut van de uitgeoefende functie.